“好了，就这样吧，这事你们也不能怪春明，想想你们当初是怎么把好好的一个酒楼给败了，要不然现在你们个个都是老板。”大哥站起身来，说完便头也不回地出了门。


    “韩老大，你等等。”大嫂快步追了出去。


    大哥这话说得太中听了，韩春明忍不住在心里给他点了个赞。


    “得，一场热血，没了。回家睡觉！”大姐听到韩春明的话，心里也觉得没劲了，当即起身出了门。


    空欢喜一场，二哥也跟着站起身来，摇头叹气地拉着自家媳妇离开了。


    只剩下韩春明、关小关、二姐、韩母几人面面相觑。


    韩春明坐在沙发上无奈地摇摇头，总不能为了他们高兴，不管公司的死活吧！


    韩母见状出言安慰道:“五子，你别多想，妈支持你的做法。”


    手心手背都是肉，韩母当然希望每个子女都过得好，这也是她刚才不发一言的原因。


    韩春明挤出了一丝笑容，“妈，我没事，我和小关也先回去了。”


    “春明，我们真不安排大姐大嫂她们？”回去的路上，想起刚才那一幕，关小关于心不忍的问道。


    韩春明点了点头，说道:“小关，让你见笑话了。”


    “韩春明，你是不是还没把我当做一家人？”关小关一脸不悦道。


    “我说错话了……”韩春明赶忙道歉。


    …………


    转眼来到了八月份，今天是八号，食品厂发放工资的日子。


    食品厂的绩效考核制度从六月份开始试行，七月份开始正式实行。今天也是正式实行新制度以后第一个月发工资。


    “春明，这是食品厂本部七月份321位普通员工的工资表，罐头厂那边的不包括在内。”二姐韩春燕将工资表放到了韩春明面前。


    韩春明接过工资表大略的看了一遍，总体工资相较前上个月有了大幅度的上涨，自从韩春明接手义利食品厂以后，加上这个月已经两次调薪，员工的工资相较于承包前已经涨了50%。


    食品厂实行的不是计件工资，大部分员工工资差距不会太大，普遍都在90块左右。


    但没想到最高和最低的两人相差竟然这么大，最高的一个人115块，最低的41块。韩春明仔细看才发现工资最低这个工人上个月居然迟到了5次，难怪他会这么少。


    “二姐，现在应该快到发放工资的时间了吧，待会我们下去看看。”韩春明抬头问道。


    还没待韩春燕答覆，这时厂里的广播大喇叭就响了起来。


    “食品厂的各位工人同志们，下面播放厂内通知。请大家按照顺序到财务室领取七月份工资，未通知到的车间科室请正常上班，不能影响到厂里的正常工作开展，现在请生产一车间……”


    “食品厂的各位工人同志们，下面播放厂内通知……”


    听到广播里的播报，食品厂的各个车间科室一下子就热闹了起来。


    不管哪个时代，作为打工人，领工资都是一件最高兴的事情。再加上这个月是实行绩效工资的第一个月，大家都有了新的期待。


    等韩春明两人来到财务室时，门前已经排起了长龙，就连门口都被堵住了，一车间的程主任和另外个副主任正在努力的维持秩序，但几人声音很快就被热情高涨的工人们吵闹声盖了过去。


    看见这情形韩春明不由眉头一皱，这晚领一会又不会少一分一毫，这样子下去只会影响发放的速度。


    “同志，把门让一让。”韩春燕拍了一下堵住门口的小伙子肩膀说道。


    “别想插队，来得晚的就到后面排队去。”小伙子头都没回说道，此刻他正伸长脖子的朝里面张望着。


    韩春燕恼怒地又拍了他一下。


    “你怎么……”小伙子回头看见是韩春明两人，说到半截的话又收了回去。


    “不好意思，两位领导，刚才没注意到。”小伙子赶忙道歉道。


    韩春明笑道:“没事，大家的心情我能理解。”


    说完韩春明又转头向后面大声喊道:“同志们，大家请按秩序排好队，一个一个来领取，你们这样拥挤，不但增加了财务科同志的工作量，还会影响到你们领取工资的时间，工资的多少在上个月就已经确定，早一点领不会变多，晚一点领也不会变少。”


    门口附近的几个人听见了韩春明的喊话，一下子就安静了下来，规规矩矩的排起队来，后面的人慢慢的也发现了前面的情况，也开始遵守秩序了。


    韩春明这才转身进了财务室。


    这时里面排在第一个的工人已经在开始领工资了。


    “杨建平，基本工资70，绩效工资25.2，七月份工资95.2元，请核对一下签名。”出纳刘大姐大声读道。


    “哇！”


    听见刘大姐声音的工人们一下子又热闹了起来。


    “上个月的上班时间比前一个月时间还少，怎么会这么高的工资？”一个中年工人小声说道。


    “可能这就是实行绩效工资的好处吧！”另外一个工人说道。


    其实，实行绩效工资，只要他们不出大问题，每个月工资并不会有特别大差别，这次只不过是凑巧上个月刚好调薪罢了。韩春明之所以不做通知，就是为了让工人们提高对绩效考核制度的支持度。


    “大家安静！下一个，王三水，基本工资65，绩效工资21.5，总工资86.5元，请核对后签名。”


    “同志，这是不是算错了，我的工资等级和老杨是一样的，为什么差这么多。”王三水大声质问道。


    刘大姐重新核对了一遍说道:“没有算错，你上个月迟到了两次，共罚款5元，扣绩效分10分，而杨建平同志没有罚款，也没有你这项扣分。”


    听到刘大姐的话，王三水懵了，他以前也没少迟到，怎没见扣这么多钱。好在虽然被罚了不少，但依然比上个月多上一点，不然回去没法跟家里母老虎交代了。但一想到这少了的近十块钱他就心痛不已，这都够喝多少顿了。


    旁边的几个工人也纷纷议论了起来。


    “这也太可怕了吧，迟到一次差不多不见了 5块钱，这以后谁还敢迟到啊。”